Мегаплан — надежный помощник на современном предприятии
«Мегаплан» — современный и универсальный программный продукт, разработанный в студии Артемия Лебедева и широко используемый в Москве и на всей территории Российской Федерации.
Данное SaaS-решение представляет собой консолидированную линию программных продуктов, позволяющих вести автоматизированный учет и управление на различных участках деятельности предприятия — будь то кадровый учет, учет работы с клиентами и поставщиками, финансовый учет предприятия, осуществление общего руководства компанией. Эта программа позволяет наиболее оптимально осуществлять в электронном режиме функцию планирования и осуществления руководства, как всей организацией, так и отдельными ее подразделениями.
Существуют следующие составляющие этого программного продукта: Task Manager, Intranet, Project Manager, Time Manager, Task Manager.
Программа Task Manager позволяет организовать общее управление на предприятии. Сюда входят такие разделы, как «сотрудники», «сообщения», «задачи и проекты», «дела», «клиенты». В этой программе содержится информация обо всех работниках компании, возложенных на них задачах и порядке подчинения друг другу.
Программа Project Manager — это программа для учета клиентов и управления проектами. Здесь содержатся данные о работе с клиентами, координируются задачи каждого работника фирмы по работе с клиентами, распределяются обязанности сотрудников.
Time Manager — это программа учета рабочего времени, используется для организации работы и контроля за каждым сотрудником фирмы.
Intranet — это программа учета финансов, а также она дополняет функции Task Manager. Сюда входят две дополнительные функции — «обсуждения» и «документы». Эта программа позволяет также обмениваться новостями и управлять проектами онлайн.
Программа Life Manager предназначена для учета работы внештатных сотрудников. «Мегаплан» разработан специально для Москвы и России, соответствует требованиям современных предприятий, позволяет максимально оптимизировать процесс управления предприятием и получить общую картину положения на предприятии.